Світлана Александрова: «Особлива потреба у психіатрах для дорослих»

— Потрібні психіатр, психіатр дитячий, лікар фізичної та реабілітаційної медицини, ерготерапевт*, фізичний терапевт**, епідеміолог, — каже 54-річна Світлана АЛЕКСАНДРОВА, медична директорка Чернігівської обласної психоневрологічної лікарні. — Особлива потреба у психіатрах для дорослих, — продовжує. — Можемо взяти спеціалістіві  на інтернатуру. На жаль, небагато бажаючих цього року. 

Навантаження на роботі шалене, — пояснює. — Молоді  спеціалісти хочуть відразу гідну зарплату. Навантаження росте, а зарплата не змінюється.

Заробітна плата психіатра — 20 тисяч, медсестри — 13 450, — підтверджує цифру, яка є на сайтах вакансій. — 20 тисяч у психіатра, як у всіх інших. У неврологів, кардіологів, пульмонологів. У старі часи, коли люди працювали в психіатричному закладі, —  а я працюю 30 років — була доплата. За шкідливу роботу  й шкідливі умови праці — 25 відсотків.

На жаль, коли зробили індексацію до 20 тисяч гривень лікарям, а медсестрам до 13 450, — торкається наболілого, — шкідливі умови поглинулися цією сумою. Доплата зайшла в середину. Ми маємо таку ж зарплату, як і в інших, звичайних лікувальних закладах. Де безпечніше працювати.

Бо все-таки в нас трапляються різні епізоди, різні пацієнти, — деталізує. — Дуже чутливі бувають і ранимі. Або збуджені, агресивні. Як наслідок, у нас умови дещо гірші для комфортної роботи спеціалістів. Але різниці в доплаті нема. Тому й важко знайти нових працівників.

Зі слів Світлани Александрової, доплачувати своїм працівникам до базової зарплати заклад теж не може.

— Наші  послуги — допомога амбулаторна й стаціонарна —  оцінюються НСЗУ і МОЗом як невисоковартісні, — пояснює медична директорка. — Ми робимо багато низьковартісних (за грошима) послуг. Звісно, достатки закладу і його фінансове становище потребують покращення. Якось стимулювати доплатами немає можливості.

Отже, у психоневрологічній лікарні — шість вільних місць. Інформація є й на сайті обласного управління охорони здоров’я. Адреса: https://uoz.cn.ua /меню/вакансії/перелік вакантних посад ЗОЗ Чернігівської області (2025 рік).

У Чернігівській дитячій обласній лікарні — 11 вакансій. Зокрема, хірург, нейрохірург, анестезіолог, ендоскопіст***, педіатр-неонатолог****, генетик.

У Чернігівській обласній лікарні (для дорослих) — п’ять вакансій. Бактеріолог, психіатр, комбустіолог*****, хірург судинний та терапевт.

У медичному центрі сучасної онкології — три вільні посади. Лікар з УЗД, рентгенолог, патологоанатом.

У міській лікарні №4 — сім вакансій. У міській №3 — дві. У медичному коледжі — дві. Стільки ж у районному центрі первинної медико-санітарної допомоги. У пологовому будинку — одна — лікар-педіатр-неонатолог.

Вакансії є, згідно з переліком, у дев’яти чернігівських закладах різного підпорядкування. Міських, обласних, районних. Усього в області бракує лікарів у 52 закладах охорони здоров’я. Як у селищах — у Талалаївці, Ріпках, так і в містах — Прилуках, Ніжині, Семенівці.

Тамара КРАВЧЕНКО

*Ерготерапевт — лікар з відновлення побутових навичок. Наприклад, вчить тримати ложку. 

**Фізичний терапевт — допомагає у відновленні рухів. Вчить ходити, сидіти і т. д.

*** Ендоскопіст — оглядає людину з середини завдяки трубці з відеокамерою. 

**** Неонатолог — лікар для немовлят.

***** Комбустіолог — лікує обпечених та обморожених.